在一家培训学校进行岗前培训，合同上写的2－4个月分配工作，因疫情拖了五六个月，去年十二月份去的，放了
在一家培训学校进行岗前培训，合同上写的2－4个月分配工作，因疫情拖了五六个月，去年十二月份去的，放了假现在都没喊回去上班，所以不想去了，想让学校退学费，交了八千多，现在只退一点点生活费，请问合理吗
提问时间：2022-01-05
律师与用户的交流
特邀律师
不合理
特邀律师
可以要求退费
用户
图片信息，仅本人和律师可见
用户
那如果不退费应该怎么处理
特邀律师
协商不成，可以起诉维权
没有更多数据了～
相关咨询
- 2022年3月26日因个人原因未交接工作主动离职，4月15日
- 2022年3月26日因个人原因未交接工作主动离职，4月15日
- 孩子2018年7月份大专毕业，2017年11份与北京的宁波华
- 您好！我在****上看到淘宝美工学徒培训，由老美工进行岗前培
- 我进了一个培训机构培训（甲方），合同上写的培训完成后工资五千
- 两名身穿警察制服的人通过社会人力资源管理部门发布辅警招聘信息
- 与公司签订的实习协议，规定由公司提供场地，专业导师，设备为期
- 2022年4月19日，本人与公司签署了一份岗前培训协议书，协
- 试用期开始前，与用人单位签订的培训协议是否合法。协议上写着，
- 本人在入职职前单位即委托职业学校进行入职培训，期间签署了劳动
