正式员工主动辞职，未满一月突然叫提前走，入职表清楚写着提前一月辞职，提前叫走违法吗我改申请补偿吗？
正式员工主动辞职，未满一月突然叫提前走，入职表清楚写着提前一月辞职，提前叫走违法吗我改申请补偿吗？
提问时间：2021-08-19
律师与用户的交流
特邀律师
你好！你可以享受经济补偿金的待遇。
用户
请问具体劳动法第几条，不然没依据不会给补偿金。
特邀律师
劳动合同法第47条，46条。
没有更多数据了～
相关咨询
- 入职未满一个月想辞职，提前三天提交了离职单，公司却说要提前一
- 10月11号提交辞职报告，一个月才能走，11月9号问主管有没
- 您好，我想请问下实习期间辞职，要求一个月前提出辞职申请，未满
- 提前一个月申请2019年1月底辞职，老板同意2月1日离职。但
- 律师您好 我在一家奶茶店工作，入职前老板说最少做三个月 辞职
- 因为公司知道我下个月底离职，现在就说已经开始招新人了，招到新
- 12号提交的辞职申请，上面写的期望在10月1号正式离职，可是
- 您好！我在单位签了劳动合同但是在见习期还未转正，可以提前3天
- 员工在实习期，公司未提前通知辞退员工，符合劳动法吗？是否可申
- 在试用期申请辞职，公司要求我待满一个月才许辞职，可是合同上写
