公司因经营不善，想减员，又不想给员工补偿金，将上白班包装部的员工调到去上塑胶部三班倒，从而逼迫员工。
公司因经营不善，想减员，又不想给员工补偿金，将上白班包装部的员工调到去上塑胶部三班倒，从而逼迫员工。我们年龄都四十岁以上了，请问这个情况，员工可以不去公司调整的岗位吗？ 这样的情况是否合法，我们该怎么样维护自己叔益？
提问时间：2021-08-16
律师与用户的交流
特邀律师
您好，不合法。可以找劳动部门解决！
用户
公司违反劳动法的哪几条？
特邀律师
不能任意调动劳动者工作岗位。
特邀律师
图片信息，仅本人和当事人可见
没有更多数据了～
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