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劳动纠纷
我是今年3月12日入职的,4月12日离职,在校大学生,去乒乓球俱乐部当教练,一个月底薪1800,每个
我是今年3月12日入职的,4月12日离职,在校大学生,去乒乓球俱乐部当教练,一个月底薪1800,每个周的课程费用周结。我离职之后老板以我是兼职学生拒付底薪,到劳动监察大队投诉至今也没有解决问题。没有书面合同签约,只有聊天记录证明我的入职和离职。离职之后是跟老板商量好了,离职之后再给他带两个周的课,月底给我结清底薪,结果课给他带完了,最后却不给我结底薪。理由就是以一些不实际存在的理由为由,不给我底薪。我现在想咨询一下律师建议,这个怎么处理比较好,我一个还没有毕业的大学生,离开学校,在外面租房吃饭,花销自己负责,他不给我这一个月的底薪,对于我来说真的很难受,让我生活困难。谢谢了!
提问时间:2022-02-05
律师与用户的交流
特邀律师
你好!可以向劳动监察局投诉。
用户
到劳动监察大队投诉至今无法解决,来来回回,我自己现在上班需要请假过去,来回车费,打印材料的费用,多次下来也是一笔不小的费用,现在之前的投诉被撤回了,我是在校兼职学生,需要去证明我们之间的劳动关系,有没有比较直接点的方式?谢谢您了
特邀律师
可以申请劳动争议仲裁,如果对裁决不服,可以起诉
没有更多数据了~
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