我是1月13日签的劳动合同，现在企业要解除劳动合同，是否应当支付违约金和补偿金（劳动合同上没有明确规
我是1月13日签的劳动合同，现在企业要解除劳动合同，是否应当支付违约金和补偿金（劳动合同上没有明确规定这些）？法律上怎么规定的？
提问时间：2021-12-29
律师与用户的交流
特邀律师
解除的理由是什么？
用户
员工不同意延长工作时间（提前两个小时上班）
特邀律师
这种属于违法解除劳动合同。需要赔偿双倍的经济补偿金。
没有更多数据了～
相关咨询
- 劳动合同中， “由单方面原因违约解除本合同的，违约方支付守约
- 劳动合同中， “由单方面原因违约解除本合同的，违约方支付守约
- 与企业单位是劳动关系，解除合同劳动争议中企业却伪造出具了劳务
- 我是16年8月入职的 前一年都没有跟我签合同买保险，一直到1
- 企业同城不同区迁移，职工单方面解除劳动合同 ，请问企业需要支
- 在一个国企工作10年。10年1月-15年为劳务派遣合同。16
- 工作9个月，入职签订实习协议，今年1月被辞退未签订正式劳动合
- 签订的两年劳动合同，未到期公司突然解除劳动合同，员工没有任何
- 您好，我是一家私营化工企业的职工劳动合同期限至2019年6月
- 您好，我是一家私营化工企业的职工劳动合同期限至2019年6月
