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公司出钱考证，辞职了，现在公司要求出钱。我刚进公司时，公司就帮我们报名考了塔吊信号指挥资格证，我考过

公司出钱考证，辞职了，现在公司要求出钱。我刚进公司时，公司就帮我们报名考了塔吊信号指挥资格证，我考过了，但是证还有半个月才能发下来，现在我辞职了，现在公司要求我把考证的钱交了，还要扣除我在这里考证时用的时间，他要把这个钱扣了，这样合理吗？我和公司没有签订劳动合同和任何的协议

提问时间：2021-06-28

律师与用户的交流

特邀律师

你好，你跟公司之间是劳动关系吗？考这个证是岗位需要，还是因为你自己的意愿想考的？是公司提供的培训，还是在其他地方专门考试的地方去考的

特邀律师

你好，首先是这样子的，如果你们之间签订了劳动合同，就按照劳动合同的约定履行，其次，如果你在离职的时候，跟单位已经签订了解除劳动合同协议书，并且工资问题已经签字了，那你现在再申请仲裁，从法律上来说你很难推翻你签字的那个协议。第三就你考证的这个事情，如果说嗯你工作时间毕竟是比较短，如果说你确实单位给你签的，有工作服务期在服务期，没有完成之前，你单方面想要解除这个费用，确实是要你自己

特邀律师

如果你就这个问题想咨询律师的法律建议如果你就这个问题想咨询律师的法律建议，你以上陈述的如果是事实，我不建议你走劳动仲裁或者是通过诉讼。首先就您陈述的这个问题来说，假如说有单位存在这样书面的凭证，你走诉讼对你来说嗯意义不是很大，第2个做诉讼你不管是自己做还是委托律师做，都要花费相应的时间和经济成本，你自己肯定要面临新的再就业，你也没有这个时间，如果委托律师，就你所陈述的这个事情本身数额不是很大，嗯，连律师费的基础标准可能都不够，所以从法律方面来说，不建议你打官司

用户

没有签正式合同，就签了一个工资结算的一个条子，他说不签就不能结算工资，而且这个考证的所用的时间的工天也扣除了，这样合理吗？

特邀律师

您上面的陈述说了，签订的是简易劳动合同呀

特邀律师

是这样的，如果说您现在认为这个费用要求您扣除，然后考证的天数的工资也扣除，如果您认为这个决针对这个处理方案您不同意，您可以向劳动监察大队去投诉

特邀律师

劳动监察大队是专门处理劳动争议案件的前期投诉部门，如果说经过投诉单位跟你们可以通过协商的方式处理，那可以呢，如果你坚持认为他扣发你的工资是不合法的，或者说不合法也不合理的，那你可以申请劳动仲裁，你是有这个权利的

用户

他这个合同能生效吗？我们手上没有合同，只有他有一份，而且我们签字的时候甲方没有签字，只有一个章，有人可以作证，他说这个合同没有用，是应付上面的，我们才签的，

特邀律师

劳动合同只要是不违反法律的规定，你们双方自愿订立的，你签字的单位盖章的当然生效了，没有给你，是你没有问他要呀，如果你坚持问他要，他应该是要给你给一份的，但是你手上没有并不影响效率，只要字是你签的

特邀律师

向您说的这种情况我相信是真实的但是只要单位提供你签字的合同，这是你签的这个合同你就没有办法确认无效

用户

那我们这个工天是以他的考勤来计算，还是以我们入住的时间计算，因为他说过我们到了他这里就开始算工天，但是他结算的时候不是以那天。

特邀律师

从你入职的第1天就开始计算工填这个是有法律明确规定的。我确实少发工资可以有权利要求他补发的

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