我与公司有劳动合同，但是公司派我去医院给人培训，然后再叫我和医院重新签一份劳动合同。我签了之后是不是
我与公司有劳动合同，但是公司派我去医院给人培训，然后再叫我和医院重新签一份劳动合同。我签了之后是不是就和原公司没有任何关系了
提问时间：2021-06-12
律师与用户的交流
特邀律师
不是
用户
那公司为什么要叫我再签一份
特邀律师
先解除原合同，才能签新合同
用户
那我是不是和医院签的合同就是无效的
特邀律师
这个现在还不好说
特邀律师
一个人只能有一个劳动关系
特邀律师
如果存在两个劳动合同很容易产生纠纷
用户
这我知道啊，关键是哪个有效，是先签的有法律效力还是后签的有用
特邀律师
这个现在确定不了，
特邀律师
要看两家单位的态度
用户
你讲的很模糊啊，讲明白一点行不
特邀律师
如果第一家单位说没和你解除合同，那第二家就很可能认定无效
用户
可能认定无效？而不是一定无效吗
特邀律师
不是我们讲的模糊，是不同的情况有不同的结果
特邀律师
如果第一家认为合同没有解除，第二家无效
特邀律师
所你最好让第一家出个解除合同说明
没有更多数据了～
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