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入职两个月未签劳动合同并且遭公司口头辞退,与公司谈辞退补偿事
入职两个月未签劳动合同并且遭公司口头辞退,与公司谈辞退补偿事
提问时间:2022-01-18
律师与用户的交流
特邀律师
遇到什么情况?
用户
入职两个月公司没跟我签劳务合同并且在月底口头通知我被辞退了让我下月不用去上班了,但是我跟他们谈补偿事宜后,他们对我又变成降职处理,现在又要求我回去上班,我现在应该怎么办?
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