法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
你好,我所在单位目前欠薪7个半月,社保欠缴4个月,公积金欠缴近半年。截止至今天我第二次劳动合同到期,
你好,我所在单位目前欠薪7个半月,社保欠缴4个月,公积金欠缴近半年。截止至今天我第二次劳动合同到期,公司未提出续签,也没说不续签,请问,我现在应该怎么办?像我这样劳动合同到期了,还在为单位工作呢,最终会怎样赔偿我
提问时间:2022-01-02
律师与用户的交流
特邀律师
签订劳动合同是单位的义务,如果不明确表示劳动合同默认存续。薪资方面的问题可以和单位协商,也可以去劳动局投诉。
用户
薪资最长可以拖欠多久?像我这种没有续签合同仍在工作,我是否可以要求支付双倍工资,或者我提出离职是否能得到赔偿
特邀律师
你不主张权利情况下薪资可以一直拖欠。双倍工资需要和单位协商或者参照劳动合同条款。
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
孙可心律师
北京西城
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
微网测试号
北京朝阳
电话咨询
相关咨询
企业拖欠员工工资,按照国家劳动法和上海地方法规,员工如何能确
2017年7月——2018年7月公司未缴纳社保公积金,也无签
你好,公司在2018年7月1日变更劳动合同,因不同意公司强制
本人2014.9.18开始在单位上的班公司为交社保,到201
"员工权益保障问题:工资拖欠、社保缴纳、公积金补缴,如何维权?"
2000年7月入职,用工单位在*,用工地在*,2019年9月
律师您好!我2013年10月入职到现在近6年时间,入职半年后
我老公因为单位拖欠工资正在劳动仲裁期间,判决还未出结果,单位
如何处理原单位拖欠工资、社保和公积金问题,离职后如何转移人事关系和社保?可否通过社保代理机构自费补交七个月公积金和社保?如何要回所欠工资?
本人去年4月6日入职,今年4月3日离职,工作期间,单位没有为
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40116
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47551
人解决问题
电话咨询
在线咨询
丁磊律师
北京朝阳
已帮助
5700
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: