电竞选手被克扣工资，想解除合同却面临50万违约赔偿，主动离职是否会触发违约条款？

电竞俱乐部单方面只与职业选手签订合作合同，未签订劳动合同，实际双方关系为劳动关系，近两个月俱乐部无故克扣工资，并且不安排工作，冷处理该选手，理由是第一季度比赛未取得好成绩，公司以该选手水平不足为由胁迫其签订赔偿10万的协议，否则就让其滚回家等着被起诉，因为合作合同里有约定违约赔款50万元，但是该合同属于霸王条款，在上海仲裁委员会希望申请补全工资与社保还有解除合同，但是仲裁院只受理拖欠工资事宜，因为俱乐部所属公司是广州的，并告知想解除合同很简单，只需要向俱乐部提交离职申请，现在问题是，假设主动提出离职，是否会满足了合作合同中乙方不得单方面解除合同的违约条款，使得甲方可以直接要求我们赔偿50万