法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
上班5个月了,被公司无故辞退,但是没有与我签订劳动合同,我已经申请劳动仲裁了,申请没有签订劳务合同赔
上班5个月了,被公司无故辞退,但是没有与我签订劳动合同,我已经申请劳动仲裁了,申请没有签订劳务合同赔偿我双倍工资,仲裁院通知我立案了,让我去拿资料,接下来我应该怎么做才能胜诉!
提问时间:2022-01-25
律师与用户的交流
特邀律师
提交证据证明自己的诉求
用户
证据这些都提交了,劳动仲裁流程已经走下来立案了,接下来我需要做什么有利于自己胜诉呢?
特邀律师
不用了,等着开庭即可。只要证据确凿,会裁决的
没有更多数据了~
崔新江律师
河南郑州
电话咨询
郭永康律师
河南郑州
电话咨询
李永专业律
河南信阳
电话咨询
李大贺律师
河南郑州
电话咨询
相关咨询
上班5个月了,被公司无故辞退,但是没有与我签订劳动合同,我已
2017年10月份入职公司,一直没有签订劳动合同。现在已经两
上班两个多月,公司没跟我签订劳务合同,前段时间辞职了,公司胡
请问律师,我应聘一快递公司快递员,签的合同是业务区域承包合同
公司未与我签订劳动合同,然后辞退我我要找她拿未签订劳动合同的
请问,我在2021年3月1日入职公司工作,公司一直没有和我签
你好 请问在公司工作了26天 没有签订劳动合同 公司忽然无故
你好 请问在公司工作了26天 没有签订劳动合同 公司忽然无故
实习三个多月,公司没与我签订任何合同,无故辞退我,可以生请劳
如果公司没有和员工签订劳动合同,又被公司强行辞退这样我们可以
咨询相关专业律师
更多郑州律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: