试用期超期被辞退，未发转正工资和社保公积金，如何主张合法权益？
试用期两个月但已工作五个月未转正未发放转正工资未交社保公积金，今公司以人员饱和为由辞退，已录音，入职已签合同。试用期两个月。经常加班。现在我主张赔偿，请问可以主张赔偿哪些方面？转正工资1.3w，目前为止拿到手每个月1w！
提问时间：2021-06-07
律师与用户的交流
特邀律师
可以要求违法解雇的双倍工资及未签劳动合同的双倍工资差额。另可以要求公司补缴社保和公积金。
特邀律师
可以主张违法解雇赔一个月工资，和没发的工资
用户
可是我没满半年，可以主张一个月赔偿吗？
特邀律师
可以的
用户
主张赔偿一个月+3个月转正未发工资+社保公积金补发 （工作五个月试用期两个月）还有别的吗？比如年假啥的？到期不转正啥的没点补偿吗？
特邀律师
年假，你连续工作有没有满一年以上?其他没有了
用户
没有一年，我只工作了五个月，但是到期他没给我转正 现在我需要申请的赔偿如下：主张赔偿一个月+3个月转正未发工资+社保公积金补发没问题了吧
特邀律师
公积金只能投诉，其他2个项目没有问题。要对方出个解雇通知书
用户
好的谢谢
特邀律师
不客气
没有更多数据了～
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