试用期公司没有签合同员工是否可以去劳动局举报公司要求双倍工资赔偿，如果可以需要提供什么证明
试用期公司没有签合同员工是否可以去劳动局举报公司要求双倍工资赔偿，如果可以需要提供什么证明
提问时间：2021-12-05
律师与用户的交流
特邀律师
做了几个月
用户
4月8号到7月31号离职
特邀律师
那就可以主张超过一个月未签劳动合同的双倍工资差额赔偿
没有更多数据了～
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