17年11月入职，公司避税、生育津贴问题咨询，产假津贴能否维权？
您好，想咨询关于公司避税，生育津贴的问题，我是17年11月入职该公司，起始工资7000元，18年2月工资增长为9000元，公司从入职开始就按3000元缴纳社保公积金，直至18年7月才按照正常工资缴纳社保公积金，我于11月生产，按照规定我会拿到多少产假津贴？如果给的不够，我要怎么维权？
提问时间：2021-06-08
律师与用户的交流
特邀律师
津贴具体计算金额，要咨询社保部门
用户
我问过了，也没有具体的答复
特邀律师
单位如果没有按实发基数缴纳社保，可以去劳动监察投诉
用户
中间的一段时间按照最低基数给缴纳的，我就怕社保根据社保基数给的少，公司又不给补
特邀律师
种情况，可以去监察投诉，要求补缴
用户
哦，就是不知道社保正常会给我发多少？没有根据也无法去投诉或仲裁
特邀律师
工资九千，就应该按九千缴纳
用户
生育津贴公司一般会多久发给我？有相关的规定么？
特邀律师
这个就不是司法问题了，要咨询社保部门
没有更多数据了～
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