法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
请问下,跟公司协商解除劳工合同,有不有经济补偿金?因公司经常调动我的职位,也不给我加工资。去年过年的
请问下,跟公司协商解除劳工合同,有不有经济补偿金?因公司经常调动我的职位,也不给我加工资。去年过年的时候还提出解聘,只是经济补偿金没达成一致,又把我留下来了,且今年涨工资的时候比去年涨工资的时候少了60%。且公司一直想我主动离职。
提问时间:2021-07-03
律师与用户的交流
特邀律师
如果是公司一方提出和你解除劳动合同并进行协商,有补偿金
用户
如果是我提出协商解决呢?公司是想我主动离职。
特邀律师
那就没有补偿金了。所以,你提出协商。对你不合算
用户
那要怎么解决啊 现在公司不解聘我 就是想我主动离职。难道我就没有主动权吗 拖着让公司解聘吗
特邀律师
对呀。你提出来,公司可以不支付任何补偿。所以,还是想办法让公司提出来比较好
用户
如果去申请劳动仲裁呢
特邀律师
没有用的
用户
这样对我们有点不公哦 我现在可不想去公司的养老部门
特邀律师
劳动法的含义就是,保护被动的一方
特邀律师
被解除合同的一方,就是被动的一方
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
孙可心律师
北京西城
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
微网测试号
北京朝阳
电话咨询
相关咨询
工作12年了,已经协商解除劳动关系,现就经济补偿金申请劳动仲
工作12年了,已经协商解除劳动关系,现就经济补偿金申请劳动仲
我在一家国企,2001年跟随企业的一家三产公司出来了,并未签
我是16年8月入职的 前一年都没有跟我签合同买保险,一直到1
公司让我主动离职。我想让公司解除劳动合同。并且我同意放弃经济
当初入职时公司给了一份协议让签字,因公司某些原因需要搬迁时,
某人在A公司供职15年后因部门调动与公司解除劳动协议,无缝衔
我现在是自由职业者,没到退休年龄,五年前因前公司经营不善,放
与分公司签的劳动合同,目前在职因公司克扣工资,申请了劳动仲裁
我在职状态 向公司提成解除劳动合同并支付经济补偿金后 公司要
咨询相关专业律师
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47520
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884544
人解决问题
电话咨询
在线咨询
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40018
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: