公司有绩效奖金，是工资的20%，但未在合同里约定，并且是按季度发放月绩效。现在五月，我们第一季度的绩
公司有绩效奖金，是工资的20%，但未在合同里约定，并且是按季度发放月绩效。现在五月，我们第一季度的绩效还没有发，如果我在六月离职了，公司不给我发绩效，我劳动仲裁的话能要回1月到我离职当月的绩效吗
提问时间：2022-02-05
律师与用户的交流
特邀律师
你好！可以。
用户
需要我举证什么吗？还是要公司举证？绩效相关文件肯定是有的，但从未给我看过，如果是我举证的话，也就只有工资流水了
特邀律师
需要提供相关证据，具体可以点击头像查看联系信息。
没有更多数据了～
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