在一家小公司做设计师，工资是底薪3000加提成三个点，平常上班也不打卡，没有签合同，没有五险一金，提
在一家小公司做设计师，工资是底薪3000加提成三个点，平常上班也不打卡，没有签合同，没有五险一金，提成老板说要工程结束后发，然后找各种理由拖欠，目前还有几万提成没拿到，今年老板还准备降提成，本来就没什么单，想离职，又怕提成拿不到，该怎么办？
提问时间：2021-12-25
律师与用户的交流
特邀律师
可以劳动仲裁
用户
像这种情况，申请劳动仲裁会成功吗？万一老板不承认我是他的员工
特邀律师
可以的，你只要固定好证据
特邀律师
图片信息，仅本人和当事人可见
没有更多数据了～
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