今年七月底，总公司因为资金问题把长春这边的分公司要求裁员，分公司的领导就找大家谈话让主动辞职，我已经

今年七月底，总公司因为资金问题把长春这边的分公司要求裁员，分公司的领导就找大家谈话让主动辞职，我已经怀孕七个月，让我也辞职，当时已经拖欠大家两个月工资，我不同意辞职的话就威胁说不给大家开工资，后来就跟大家一起填了辞职报告，结果等到现在还是没有发工资，那个领导逃避责任跑回总公司了，剩下没被裁员的同事因为工资拖欠也都主动离职了，公司处于要黄的地步，大家目前正在申请劳动仲裁，像我孕妇这种怎么办？该怎么维权？还能不能要求赔偿呢？能的话应该给予哪些赔偿呢？