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劳动纠纷
面试的时候没有说有培训费的事情 7月29号入职10086外包 8月1号让签了一份培训费800元协议
面试的时候没有说有培训费的事情 7月29号入职10086外包 8月1号让签了一份培训费800元协议 这份协议合法吗 劳动合同还没有签 一共干了12天 一天75块钱 一个人是900 两个人是1800 我们感觉不合理就不做了 找他们要工资 现在他们说要把这个800块钱扣掉 现在应该怎么办 劳动局让我们找街道的 街道的让我们找劳动局的 现在没人管这件事
提问时间:2022-09-05
律师与用户的交流
用户
我们现在该怎么办
特邀律师
有没有培训呢?没有培训就不应该有培训费
用户
培训就是她们的老员工讲课让我们在下面用笔记
特邀律师
我认为是不合理的,继续找劳动部门
没有更多数据了~
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