法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
我是开个体经营的,没有签劳动合同,现在是这样,由于疫情期间两个月没有给员工开之前的工资,来的时候我说
我是开个体经营的,没有签劳动合同,现在是这样,由于疫情期间两个月没有给员工开之前的工资,来的时候我说包吃住,现在也没有管他们吃,现在他们要求我给他们赔偿金,我该怎么办
提问时间:2022-05-08
律师与用户的交流
特邀律师
告知对方走法律途径解决,其他的不用理会
用户
那就是说我不用赔偿他们是吧
特邀律师
由法院判决执行,要不要赔偿?是法院说了算
没有更多数据了~
石进学律师
河北保定
电话咨询
郝廷玉律师
河北石家庄
电话咨询
安旭飞律师
河北唐山
电话咨询
赵强律师
河北唐山
电话咨询
相关咨询
我来杭州工作先前来的时候是一个管理者说的工资,我到开资的时候
你好,我是一家私立幼儿园的教师,已经工作2年了。
老师你好,我有2个员工的前三个月的劳动合同丢失了,然后又补签
我现在在一家没开业的火锅店上班,没开业之前都是在培训,现在是
个体私营户因为不满意员工的态度和工作能力 雇佣了1个月零1
具体是这样的,2017年下半年老板拖欠我的提成,没说什么时候
公司之前没有跟员工签劳动合同,现在想规范这方面,跟员工签上劳
被口头开除,公司未签劳动合同,申请劳动仲裁被指诈骗,如何应对?
用人单位在没有经过员工本人同意的情况下强行要求延长工作时间(
试用期3个月,现在已经快4个月了,没有转正,没有签订劳动合同
咨询相关专业律师
更多张家口律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: