你好，上班没有签劳动合同，也没有交社保，工资是拿货赚差价，入职的时候交了五千的保证金，现在要辞职，公

你好，上班没有签劳动合同，也没有交社保，工资是拿货赚差价，入职的时候交了五千的保证金，现在要辞职，公司说要等一个月，这一个月还要求我正常打卡，我都没有签劳动合同还需要打卡吗，公司那边说如果不打卡就会罚款，如果罚款不交就从入职的保证金里扣这样合法吗？

提问时间：2022-02-20

律师与用户的交流

特邀律师

您好，是什么保险？您和单位之间是劳动关系还是雇佣关系呢？保证金是什么意思？需要您保证什么内容呢

用户

我有问过其他律师，他们说我这不属于劳动关系，因为没有签劳动合同，没有社保，也没有工资。保证金就是在离职后退给我，如果是上班有罚款没交的话就最后一起从保证金里扣

特邀律师

是雇佣关系还是劳动关系要看你的工作性质和工作内容。

特邀律师

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