劳动合同快到期，公司打算不续签合同，赔偿我工龄5个月工资（在该公司工作了5年）。但我看了合同，其中有

劳动合同快到期，公司打算不续签合同，赔偿我工龄5个月工资（在该公司工作了5年）。但我看了合同，其中有一条注明，固定期限合同期满前，一方应提前一个月以书面形式告知对方。公司这边一直到合同快到期前一个礼拜才通知我，我是否可以要求赔偿5+1个月工资？

提问时间：2021-08-29

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特邀律师

从法律的角度是5个月

用户

我合同是5/8号到期，公司当月发当月工资，每月27号发。我想咨询，像我这种28号至下月8号期间，工资该怎么算？还是说不算？赔的5个月工资，用不用缴税？

特邀律师

工资结算到到期那天，法律规定离职当天是要结清工资的

没有更多数据了～