法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

有没有哪条法律法规规定用人单位扣员工工资需要在当天第一时间通知告知被扣工资员工?

有没有哪条法律法规规定用人单位扣员工工资需要在当天第一时间通知告知被扣工资员工?
提问时间:2022-02-17
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
没有硬性规定,扣工资你可以投诉或申请劳动人事仲裁
交流头像
用户
在7月份发放6月份工资的时候,对方以我损失了老板的经营利益为由,扣我6月份的工资共300块钱,但我一直都没有任何通知通告被扣工资了,对方也没有在扣我工资的当天向我通知通告。双方又没有签订劳动合同,对方又没有类似有关扣工资的相关事项和规章制度与规定。请问:对方扣我6月份的工资此行为是否属于违反行为?
交流头像
特邀律师
具体需要看证据,根据你所述可以向劳动监察大队投诉
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
辛艳茹律师 
江苏常州
已帮助 7299 人解决问题
电话咨询在线咨询
吴继成律师 
江苏常州
已帮助 4325 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多常州律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: