法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

您好,公司在不经过我的同意,强制性的把我降职降薪,理由是部门编制超编,说我没得选择,不然工资没办法给

您好,公司在不经过我的同意,强制性的把我降职降薪,理由是部门编制超编,说我没得选择,不然工资没办法给到我,这种行为合法吗,可以告到劳动局吗
提问时间:2022-01-31
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
你好
交流头像
特邀律师
可以去申请劳动仲裁
交流头像
用户
去哪里申请仲裁
交流头像
特邀律师
劳动争议仲裁委员会
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
魏伟律师 
北京朝阳
已帮助 40135 人解决问题
电话咨询在线咨询
何峤巍律师 
北京朝阳
已帮助 27079 人解决问题
电话咨询在线咨询
丁磊律师 
北京朝阳
已帮助 5722 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: