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劳动纠纷
现在这家公司8月底合同就到期,一直没有续签,9月份突然说,她跟另一家公司整合,让我们跟另一家公司续签
现在这家公司8月底合同就到期,一直没有续签,9月份突然说,她跟另一家公司整合,让我们跟另一家公司续签。法人不是同一个人,完全是两家公司。这家公司房租要到期,关门。让我们去另一家公司上班问题是另一家公司工资比我原来还低。说是整合,但是更像倒闭。经济补偿也不想出,就等着我辞职。但是它下周就要关门了,提前五天通知员工合理吗?
提问时间:2022-03-14
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