法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
提前辞工一个月,厂里不批工资也没发,现在能要回来吗?
去年因为家里有事,提前一个月辞工,但是到时间了厂里不批工资也没发,现在还能要回来吗
提问时间:2021-05-27
律师与用户的交流
特邀律师
你好,用人单位有义务结清工资办理离职手续。
用户
如若厂里还是不批不结工资可以申请劳动仲裁吗
特邀律师
用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决
用户
关键是进厂上个月了厂里没跟我签定劳动合同,也没有办理社保
特邀律师
工作超过一个月了吗?
用户
进厂三个月都没签合同
特邀律师
因为用人单位未签劳动合同用工满一个月,违反劳动合同法第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”之规定,属于劳动合同法实施条例第十八条第十款“用人单位违反法律、行政法规强制性规定的”的情形,也就属于劳动合同法第三十八条第六款“法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形”,劳动者可以据此随时书面通知用人单位解除合同,并按劳动合同法第四十六条第一款和第四十七条规定主张经济补偿金。
用户
辞工到期我去办理手续厂里不给办理还把辞工单退还给了我
特邀律师
这种情况你可以主张双倍工资,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
用户
图片信息,仅本人和律师可见
特邀律师
单位已经违法了,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。你可以到劳动部门劳动仲裁
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
微网测试号
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
于青立团队
北京朝阳
电话咨询
相关咨询
您好,我在鞋厂上班,上了两个月零10天班,现在家里面有事情,
我在**一个厂里边工作着工资压一发一(没有按时发有延误),要
你好,我在厂里上班三个月了,没有签合同没有社保,现在辞工老板
厂里不批准我辞工,我能让公司抵扣多发工资吗?是否犯法?
我是上个月被中介介绍到厂里工作的,当时承诺我做满10天奖励8
本人在一家工厂干了45天,一天也没休息,本人受不了,提出辞职
…我在一家小工厂上班,刚进厂里的时候厂里说要干满6个月才能辞
我在服装厂上班,现在不想干了,9月2号递交了辞职报告,到10
辞职已批准但工作未交接完,现在离职是否合法?能否要回押金工资?
我在****工作,我这个月体检了辞职单下个月5号走,然后现在
咨询相关专业律师
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47527
人解决问题
电话咨询
在线咨询
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40045
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884558
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: