我们酒店被征用为隔离点，先开始老板说好工资按正常发放，可是后面结算工资时候却说按百分之五十算，这个该
我们酒店被征用为隔离点，先开始老板说好工资按正常发放，可是后面结算工资时候却说按百分之五十算，这个该怎么办
提问时间：2022-08-08
律师与用户的交流
特邀律师
属于克扣工资
用户
我上网上搜索像这种情况，一般酒店被征用，只要没超过一个月就是按正常发放对不对啊
特邀律师
是的。甚至还要多发
没有更多数据了～
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