2021年9月27号开始上班，合同是2021年12月双方自愿签的，上面用工日期是2021年9月27号

2021年9月27号开始上班，合同是2021年12月双方自愿签的，上面用工日期是2021年9月27号开始的，这样可以主张10月11月双倍工资吗。今年8月30号辞退的话要赔偿2个月工资（2n）还是3个月工资（2n+1）

提问时间：2022-07-21

律师与用户的交流

特邀律师

可以主张10、11月的双倍工资

用户

那辞退补偿是几个月

特邀律师

如果是违法辞退，需要赔偿2n月工资

用户

不提前一个月通知的话，需要2n+1吗

特邀律师

提前通知指的是公司在特定情况下合法辞退，给付经济补偿金的情况，需要提前一个月通知，但是既然是违法辞退，也就不存在提前通知了

用户

好的，谢谢

特邀律师

也就是说要么是n+1，要么是2n

用户

好的，谢谢

特邀律师

嗯

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