我想咨询，一个未成年16岁的孩子，去学手艺，在学徒中经常被师兄打，一个月能打二十天，还有师傅之情不去-110法律咨询网|精选问答

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我想咨询，一个未成年16岁的孩子，去学手艺，在学徒中经常被师兄打，一个月能打二十天，还有师傅之情不去制止，造成孩子对社会跟今后的生活有阴影，害怕上班在被打！还要工资问题，去的时候说学徒中1000，结果第一个月给了670,第二个月干了24天只给了310，这是克扣工资了，触犯劳动法律了对吗

特邀律师

这种克扣工资的行为，你可以去劳动局投诉，并且16岁属于童工，处理工资问题的同时，可以投诉对方雇佣童工。对方已经触犯劳动法了。

用户

还有孩子被打的事情

特邀律师

孩子被打的问题，你可以直接报警。至于心里阴影的问题你可以做伤残鉴定如果成功的话。有赔偿如果不成功的话，就没有赔偿。

用户

而且工资只是口头上说1000,的并没有劳务合同的，孩子被打怕了才不干回家的，身上是没有任何伤，一般都是打脸上身上

特邀律师

口头的话，有聊天记录或者电话录音么？或者工资发放记录，比如工资表？

用户

孩子都不敢跟大人说

用户

孩子也不会这些呀！上班天数就是记心里的

用户

工资直接给现金了

特邀律师

这种你直接去劳动监察大队吧，到时候劳动监察大队会调查，如果调查不出来就会按照当地最低工资标准，这个通常不是1000也差不多，

用户

自愿去学徒，他也是触犯法律了吗

用户

经常被打不触犯法律吗

用户

虐待未成年，对其造成心里伤害

用户

虽然没有留下伤疤，但是对孩子来说第一次走向社会就遇到这样的情况

特邀律师

学徒就属于雇佣，因为心里伤害不在表面，所以你需要去鉴定。鉴定出来心理产生阴影或者问题。才能要求赔偿。

特邀律师

要不单存口述，我倒是相信你，法官将来想判决对方赔偿也得有个法律依据和事情层面的证据啊。