你好，我是酒店职员，现在俩个情况，我未满一年，还差三个月，但酒店要求我们休年假，但是在我休年假期间酒
你好，我是酒店职员，现在俩个情况，我未满一年，还差三个月，但酒店要求我们休年假，但是在我休年假期间酒店招了新人顶替我的职位，并且没有提前告知我，现在又辞退我，我是否可以要求酒店支付赔偿，而且我这个用年假名义的休息，是否会倒扣我工资
提问时间：2022-02-06
律师与用户的交流
特邀律师
可以要求赔偿金。年休假是带薪的
用户
但是我未满一年，但是这个年假是总经理要求我们以年假名义休的
特邀律师
可以的
特邀律师
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特邀律师
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