我是快递站点的，因为双十一货量大找了一个临时快递员。没有签订合同。多少钱派费都说好了，有聊天的记录。
我是快递站点的，因为双十一货量大找了一个临时快递员。没有签订合同。多少钱派费都说好了，有聊天的记录。双十一过完给他结了工资，当时也说好了他需要承担什么罚款。因为怕他送件的时候有丢失的件的罚款和投诉的罚款。压了大概有两千块钱。跟他说了没有他区域的丢失件和投诉压的钱到我们下个月发工资的时候转给他，也就是12月8号左右给他转过去。现在他要我们把压的钱给他转过去，不转就去劳动局告我们。他去告管用吗？
提问时间：2022-01-25
律师与用户的交流
特邀律师
拖欠的工资没有支付
特邀律师
没有劳动合同，可能会面临双倍
用户
我们把压的钱给他了，要是有他派件记录丢失件的赔款金额大，联系他不给我们怎么办
特邀律师
现在有这种情况发生吗
特邀律师
或者您可以让他去仲裁
没有更多数据了～
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