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劳动纠纷
实习生被解除合同关系,理由是团队协作能力不行,实际上我工作期间没有出现过任何问题,该解除理由也不在签
实习生被解除合同关系,理由是团队协作能力不行,实际上我工作期间没有出现过任何问题,该解除理由也不在签订的实习合同上,可不可以维权或者怎么办,而且公司给实习生发工资是以正式工的名义发的,3000元,不扣税,是否属于偷漏税
提问时间:2021-08-20
律师与用户的交流
特邀律师
你好,公司存在违法行为,可以依法维权,正向劳动监察大队投诉。
用户
我找他们谈过,说可以多支付我三天工资或者继续回去上班,我都没同意,我希望和公司老板谈一下,因为现在跟我谈的主管说超出他的能力范围,可是我现在再联系他们也不理我了,而且我可以申请说这种情况支付我一个月的实习工资么
特邀律师
你有权得到公司,应当支付你一个月的实习工资。
没有更多数据了~
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