我在单位做人事工作，入职时间四个月，本单位的职工工伤，我是申报人。但是现在申报工伤日期超出。医药费社

我在单位做人事工作，入职时间四个月，本单位的职工工伤，我是申报人。但是现在申报工伤日期超出。医药费社保局不能报销。单位领导让我自己承担职工工伤医药费。请问这样合理嘛？（我在入职之前明确说过没有接触过工伤类工作，进入公司后也并未进行任何培训，公司领导也从未给我说过超出时间不能报销医药费这种事情。）

提问时间：2021-12-21

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公司承担后，因职员过错给公司造成损失的，公司可以向职员追讨。

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公司领导让我全部承担费用

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不合理

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