员工上班途中酒驾还载着同事，出了工伤，交通事故认定书说酒驾负主要责任，没办法报工伤。 搭车的同
员工上班途中酒驾还载着同事，出了工伤，交通事故认定书说酒驾负主要责任，没办法报工伤。 搭车的同事刚来2天，我们这里10号前才能买工伤，发生车祸时间在月底，没办法买。 这种情况公司需要赔偿吗？赔偿哪些项目？可以由工伤部门报销医疗费吗？
提问时间：2021-10-01
律师与用户的交流
特邀律师
搭车员工应该是无责方吧，他可以按照工伤认定的！
用户
工伤认定之后，由公司赔偿医疗费和停工留薪期待遇吗
特邀律师
对
没有更多数据了～
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