法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
我在国企上班,试用期期间在单位举行的集体活动中腰部受伤,已经认定为工伤,那在养伤期间我有什么待遇?工
我在国企上班,试用期期间在单位举行的集体活动中腰部受伤,已经认定为工伤,那在养伤期间我有什么待遇?工资怎么算?单位在异地,如果回家养伤,车费或者去医院开药等,单位负责吗?如果辞职,我会有什么补偿?因为我还在实习期,如果实习期到了以后,我的伤还没好,单位可以不给我转正吗?或者可以辞退我吗?
提问时间:2021-09-02
律师与用户的交流
特邀律师
工伤治疗修养期间工资照发,认定工伤后的医药费由工伤保险承担
用户
如果因为这个辞职,会有什么具体补偿?
特邀律师
如果定伤残等级,可以领取医疗补助金及就业补助金
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
律师好!我因在工作中意外受伤,经劳动部门认定属工伤,现还在治
本人从是体力劳动,在上班期间因为工作原。使得腰部受伤,到医院
在单位受工伤住院治疗,单位申请工伤认定和工伤鉴定,那么工伤伤
你好,我在单位上班因公受伤,工伤期过了在单位上班二个月发现病
首先期待并感谢您专业的解答!简单经过:1、交通事故工伤经个人
您好,我妈妈在建筑工地受伤,单位申请了工伤认定,认定是工伤了
工伤保险条例一种一条,在工作时间和工作场所没,因工作原因受到
原来我们是合同工,一年后转成劳动派遣,期间受工伤,现在用工单
国企单位工人(50岁男)工作期间受伤,医疗费用该由谁承担?单
专家您好!我是国企员工一名班组长,因在单位批评一名女工经常迟
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40049
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47528
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884558
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: