认定工伤认定决定书，只写事故诊断病情，没有伤害诊断病情，根据工伤保险条例第十四条第一项，都不够工伤认

单位和工伤科没要医院诊断证明和入院门诊病历就给申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定委员会按排医院让专家给定残，鉴定专家没给定残说认定决书内容不全，市劳动能力鉴定委员会结论下来了错误鉴定和医院诊断证明和住院病历都不一治鉴定办弄虚作假，工伤保险条例第一条就是当事人情况，一个病是职业病一个是工伤鉴定，按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准十级伤残等级有。单位和工伤科都不认定住院诊断病情是工伤，他们给申请伤与病鉴定，工伤认定部门没有按照工伤保险条例流程，不应该给申请伤与病鉴定呀！补充认定工伤认定决定书把住院病情都补充认定工伤，根据工伤保险条例第十四条第一项都应该认定工伤又写依据市劳动能力鉴定委员会伤与病关联套进去，鉴定部门又是不给定残，请问律师这究竟是人社局作第一次认定决定书内容不全，补充认定决定书成序错误，鉴定部门两次不给定残，住县医院，医院诊断证明和住院病历都写得清清楚楚，单位和工伤科都没有要医院诊断证明和入院病历，只要住院病历就给申请劳动能力鉴定两次，鉴定部门两次弄虚作假错误鉴定，这究竟主要原因是那个部门错误，住院病历原件复印件医院诊断证明原件复印件和入院医院诊断证明原件都在当事人手里，请问律师是人社局作错误认定工伤认定决定书还是鉴定部门做错误鉴定还是工伤科和单位没从当事人要医院诊断证明和入院门诊病历就申请劳动能力鉴定毛病。那个部门做错误了，