请问工伤签定,最早什么时候可以做工伤签定,最晚什么时候可以做工伤签定
这是可以申请仲裁来维权的
咨询劳动局
咨询劳动局
您好,建议您委托律师对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
您好,建议咨询劳动局
建议申请工伤认定
您好,伤情稳定就可以申请了
您好,建议咨询劳动局
您好,您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
你好要先申请工伤 然后做劳动能力鉴定根据鉴定结果确定赔偿