合同审查
毕业生未转正违约，交违约金不？
毕业生未转正违约，交违约金不？ 毕业生未转正，想违约，签订的劳动合同中5000元违约金和外出实习培训协议中培训费费6600用交不？
问题状态：已过期
提问人：cristi……（天津－静海县）
提问时间：2012-05-12 20:45
提问人：cristi……（天津－静海县）
提问时间：2012-05-12 20:45
已有4位律师回答了该问题
-
要看具体的证据情况才能确定，一般的，培训费应当赔偿。
-
已为你安排培训并支付培训费的，可约定违约金，但违约金以支付的培训费为限
-
约定优先
-
已为你安排培训并支付培训费的，可约定违约金，但违约金以支付的培训费为限
咨询专业律师
相关咨询
- 2010年毕业生辞职违约金问题 3个回复
- 毕业生就业协议违约金及档案问题 1个回复
- 我是一名大学毕业生，如果和单位签订了就业协议书的话，违约金需要交纳多少合适啊 1个回复
- 毕业生与公司签订OFFER，没有签三方，违约需不需要付违约金？ 1个回复
- 应届毕业生约定违约金是否合法 1个回复
- 关于毕业生就业协议违约金的问题 1个回复
- 应届毕业生想针对劳动合同违约金进行咨询，谢谢！ 3个回复
- 大学毕业生试用期辞职，要不要支付就业协议上的违约金？ 3个回复
