劳动纠纷
你好 我们公司拖欠工资半年了都 辞职时候说的是最迟五号发 但
你好 我们公司拖欠工资半年了都 辞职时候说的是最迟五号发 但 你好 我们公司拖欠工资半年了都 辞职时候说的是最迟五号发 但是到时候了又说各种理由
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-12-05 16:26
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-12-05 16:26
已有10位律师回答了该问题
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您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资
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您好，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资
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向劳动部门投诉解决
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您好，建议您申请劳动仲裁维权
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向劳动部门投诉解决
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有合同吗 仲裁解决
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申请仲裁索赔
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申请劳动仲裁维权
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搜集证据 走法律程序。。。
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建议，人社局投诉解决
咨询专业律师
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