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公司规定8点下班，但是8点过后还不让走，
公司规定8点下班，但是8点过后还不让走， 公司规定8点下班，但是8点过后还不让走，得开完下班会后才能让你走，还说如果不开下班会就取消加班，是否合理合法。
问题状态：已过期
提问人：刘A晨（广东－深圳）
提问时间：2012-05-06 08:45
提问人：刘A晨（广东－深圳）
提问时间：2012-05-06 08:45
已有3位律师回答了该问题
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你们可以申请仲裁
追问：我在富士康上班，但是富士康一直是7点40开会，8点到8点是上班时间，在开下班会， -
1,公司的做法是不合法的，应支付加班工资。
追问：富士康是规定8点到8点为上班时间，但是一直以来都是7点40开会，下班也要开会 -
不合法。你可依法维权。若需帮助可电话联系我
追问：我在富士康上班，富士康都是7点40开会，8点下班以后还要开会，但是上班时间是8点到8点，
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