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被单位强迫内退怎么维权?

被单位强迫内退怎么维权? 我们是湖南省新华书店集团有限责任公司的普通员工,单位效益良好。但省公司内部下文普通职工男55岁,女45岁内退。没经本人同意,没办任何手续,单位口头通知,普通员工达省公司规定的内退年龄的第二个月就不要你上班,只发内退工资。我们被强迫内退后,单位马上就请了临时工,单位临时工达十多人。被强迫内退后我们的工资福利待遇大减,缴纳“三金”后每月工资册上仅余800元左右。作为家庭的顶梁柱,我们上有老要赡养下有小要抚养,在物价大幅上涨的今天,简直无法维持正常生活。这样的年纪又不好重新就业,强制内退,我们只能是闲在家里,这直接导致了劳动力资源的极大浪费,致使我们的生活水平急剧下降,还造成了新的不稳定因素。我们强烈要求恢复内退人员的劳动权利。请问我们应该怎么办才能维护自己的劳动权利,争取工作到法定退休年龄?
问题状态:已过期
提问人:林之(湖南-益阳)
提问时间:2012-05-06 00:45
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