劳动纠纷
公司五个月不开工资了，我们是生产上的没活干公司不让上班，不给记工时
公司五个月不开工资了，我们是生产上的没活干公司不让上班，不给记工时 公司五个月不开工资了，我们是生产上的没活干公司不让上班，不给记工时，其他部门都该怎么上怎么上，我们按时上班，其他部门10点来，2点走，还是固定工资，这算是歧视一类的吗，公司会得到什么法律处分！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－青岛）
提问时间：2016-11-22 10:50
提问人：ask201……（山东－青岛）
提问时间：2016-11-22 10:50
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向劳动监察大队投诉，或申请仲裁，要求解除合同，支付经济补偿金，建议面询律师
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