在公司门口出了车祸,公司没给签劳动合同,跟公司口头请假了,责任划分一人一半
先协商处理,协商不了的,依法维权。
您好,可以申请劳动仲裁
你好:如果认定工伤不仅解决您的劳动合同问题、保险问题,而且工伤期间工资照发。
发工资。