毕丽荣律师 VIP2016-11-17 10:38

这是可以按照工伤等级进行赔偿的

有无签订劳动合同？

先申请工伤认定，确认公司后，做工伤等级鉴定，按等级赔偿

建议采取如下措施：1、单位不申请，你可自行申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。

申请工伤认定

先申请工伤认定

申请工伤认定并申请劳动能力等级鉴定，依法享受工伤待遇。

您好，针对您的情况，应当向当地人力资源和社会保障局申请工伤，您申请工伤的期限是从事故发生之日起一年，超过此期限则无法申请。如果工伤认定成功，之后您申请劳动能力鉴定即可，鉴定结论作出后，您就可以根据伤残等级享受相应的待遇。