向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险

要求公司出具书面的解雇通知，收集被解雇的证据和存在劳动关系的证据如解雇通知、社保记录、工牌、工作证明等证据。未签订合同超过一个月的，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和违法解除的赔偿金。

没有补偿的。