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我在一家模具厂工作，工作了半个多月，在和一位老师傅学习当中老师傅操作不当铁块砸下来导致我受伤了
我在一家模具厂工作，工作了半个多月，在和一位老师傅学习当中老师傅操作不当铁块砸下来导致我受伤了 我在一家模具厂工作，工作了半个多月，在和一位老师傅学习当中老师傅操作不当铁块砸下来导致我受伤了，厂里说算作工伤，工伤情况：右脚脚背大拇指受力点骨折已经在家休养三个月了，受伤期间厂里每个月只给了基本工还要扣除每个月两百多的社保，请问一下像我这种情况厂里只给基本工资对吗？鉴定伤残之后大概能拿到多少钱？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－佛山）
提问时间：2016-11-14 10:27
提问人：ask201……（广东－佛山）
提问时间：2016-11-14 10:27
已有4位律师回答了该问题
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付基本工资不合法，先申请工伤认定，确认后，再申请伤残鉴定，根据鉴定结果索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
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你好，等伤情稳定后，可以申请工伤鉴定，根据伤残等级要求单位赔偿，索赔的项目包括医疗费、误工费、伤残赔偿金、住院伙食费、护理费、交通费等等，具体金额都需要相应的证据
追问：停工期间工资标准是什么？我只干了半个多月，工资标准是基本工资还是什么 -
需要先向社保局申请工伤认定，然后进行鉴定，最后要求赔偿。停工留期工资标准按受伤前工资标准支付，如公司少付可以要求补足
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向社保局申请工伤认定
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