您好，可以要求，协商不成，申请劳动仲裁。

您好，跟根据仲裁结果确定

社保局投诉

您好，申请劳动仲裁

社保是强制险，用人单位必须要为员工购买，用人单位应在员工入职起一个月内给员工交社保，即使员工不要公司买社保或书面同意公司不买社保，公司不买也是违法的。若公司没有买社保或没有按实际工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。
补交社保，公司应交公司应承担的部分，个人应交个人应承担的部分。

建议委托律师提起劳动仲裁，要求单位承担双倍经济赔偿，及入职年限至今每年一个月的经济补偿金，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿

协商不成，申请劳动仲裁，详情可来电咨询

可以咨询社保部门

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

你好，根据具体情况而定 各地政策不同 建议咨询当地主管部门工作人员的最新规定为准。