应届毕业生违约赔偿问题 您好！律师。我是2012年7月将要毕业的大学生，在2011年12月的时候去一一家公司实习并签订了三方协议，还签了改公司的内部协议，该协议是这样的。
                     培训协议
针对我公司对乙方的业务技能培训所产生的费用，我公司为乙方交纳现场培训费用及在昆明，南京的培训费用。如果与我公司签署劳动合同前因乙方原因离职的或在毕业时因乙方原因不与我公司签署劳动合同的，该费用由乙方自行承担，赔偿给甲方，费用约合￥10000元。
但是，改公司根本就没有对我进行培训，只是叫我看资料，不懂的问师傅。改公司也按照三方上的每月发900的生活补贴给我。我现在不想做了，辞职的话，这违约金改怎么办？谢谢！