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我的单位是国企，现在我刚休完产假，去公司上班，由于其他岗位缺人
我的单位是国企，现在我刚休完产假，去公司上班，由于其他岗位缺人 我的单位是国企，现在我刚休完产假，去公司上班，由于其他岗位缺人，所以公司要给我调岗，我不同意，公司找人找我谈话，认为公司调我去哪个岗位都是应该的，我不打算去，请问公司单方面调岗合法吗？国企单位因为不服从调岗可以开除我吗？请问我该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-04 16:03
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-04 16:03
已有8位律师回答了该问题
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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建议申请劳动仲裁
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这是可以协商
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您好，您可以不同意的，建议与单位协商。如单位涉嫌非法解除，您可以申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。详细情况建议咨询律师后处理
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建议申请劳动仲裁
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您好，合理调岗是可以的。是否开除可以参考劳动合同确定。建议您先和公司协商，协商不成可以申请劳动仲裁
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你好 建议是申请劳动仲裁维权的
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你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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