我在本单位工作12年未签订合同.今天公司告诉我不用我了.我想
可以要求双倍赔偿。
申请劳动仲裁 可以要补偿 单位涉嫌违法解除合同 可以双倍补偿
怎么证明在那工作12年?具体事宜与律师约谈!!!!
有证据证明上述事实可以要求对方支付经济补偿金,如有需要电话联系
你好,建议尽量收集证据证明劳动关系,然后劳动仲裁主张自己的权益,违法解除合同的双倍赔偿,合法的需要支付经济补偿
能证明工作12年,应陪你24个月工资!